Memahami Kompetensi Value

Mungkin Anda sudah tidak asing lagi dengan istilah kompetensi. Istilah tersebut memang sering digunakan dalam berbagai lingkungan, baik di lingkungan pelajar hingga lingkungan pekerjaan. Lantas, apa yang dimaksud dengan kompetensi value? Simak ulasannya di bawah ini.

Definisi Kompetensi Value

Jika ditanya mengenai apa itu kompetensi value, ada baiknya Anda mengetahui terlebih dahulu arti dari kedua kata tersebut. Value merupakan nilai yang menggambarkan prinsip hidup atau nilai awal yang diajarkan dan diterapkan dalam kepribadian seseorang.

Jika nilai ini diterapkan terus-menerus akan menjadi perilaku, atau lebih dikenal sebagai kompetensi. Kompetensi merupakan kemampuan yang dimiliki seseorang untuk menjalankan tugas atau pekerjaan di suatu bidang, sesuai dengan jabatan yang sedang dijalankannya.

Beberapa pendapat lain mengungkapkan bahwa kompetensi merupakan sikap dasar, keterampilan, nilai, dan juga pengetahuan pada diri seseorang yang tecermin dari kecakapan berpikir dan tindakan yang dilakukan secara konsisten.

Bisa dibilang, kompetensi tidak hanya berbicara mengenai kemampuan dan pengetahuan seseorang saja, melainkan juga kemauan untuk melakukan apa saja yang sudah diketahui. Dengan demikian, akan memberikan manfaat untuk semua orang yang terlibat.

Perbedaan mendasar dari kompetensi value terletak pada kegunaannya, di mana value menjadi landasan atau warna dasar kepribadian individu, sedangkan kompetensi adalah turunan atau tindak lanjut dari value tersebut. Kompetensi haruslah bertumbuh, dari yang awalnya satu, kemudian berkembang menjadi dua, dan seterusnya.

Aspek yang Terkandung dalam Kompetensi Value

Setelah Anda mengetahui tentang definisi dari kompetensi value., ada baiknya Anda juga mengetahui apa saja yang termasuk dalam kompetensi value ini. Adapun beberapa aspek yang terkandung dalam konsep kompetensi berdasarkan penuturan Jack Gordon adalah sebagai berikut:

Knowledge (Pengetahuan)

Pengetahuan merupakan kesadaran pada bidang kognitif. Contohnya saja, seorang karyawan akan belajar bagaimana cara melakukan identifikasi yang baik sesuai dengan kebutuhan perusahaan.

Understanding (Pemahaman)

Pemahaman merupakan kedalaman bidang kognitif dan afektif yang dimiliki oleh tiap individu. Contohnya saja, seorang karyawan yang melakukan pembelajaran wajib memiliki pemahaman yang baik tentang karakteristik dan kondisi pekerjaan yang dilakukan secara efektif dan efisien.

Value (Nilai)

Nilai merupakan standar perilaku yang sudah diyakini dan secara psikologis menyatu pada diri seseorang. Misalnya saja, standar perilaku para karyawan saat melaksanakan tugas yang diperintahkan, baik dalam hal keterbukaan, kejujuran, demokratisasi, dan hal lainnya.

Skill (Kemampuan)

Kemampuan merupakan suatu hal yang dimiliki oleh tiap individu. Kegunaan kemampuan ini untuk mengerjakan tugas maupun pekerjaan yang dibebankan kepada setiap karyawan dalam suatu perusahaan.

Attitude (Sikap)

Sikap merupakan perasaan, baik itu senang maupun tidak senang, dan suka maupun tidak suka. Sikap juga bisa dilihat dari reaksi seseorang setelah menerima rangsangan dari luar. Contohnya adalah reaksi seseorang dalam menghadapi krisis dan perasaan seseorang terhadap kenaikan gaji.

Interest (Minat)

Minat merupakan kecenderungan seseorang dalam melakukan suatu perbuatan. Minat ini akan sangat berpengaruh terhadap hasil pekerjaan yang dilakukan. Jika seseorang mengerjakan tugas dengan penuh minat, hasilnya akan jauh lebih baik dibandingkan orang yang tidak berminat mengerjakannya.

Nah, itu dia beberapa hal yang perlu Anda pahami dari kompetensi value., mulai dari definisi dan aspek apa saja yang terkandung di dalam konsep kompetensi. Konsep ini sangat penting dalam suatu perusahaan karena bisa menjadi fondasi yang kuat untuk meningkatkan keunggulan prestasi.

Selain microlearning di atas, simak pula video pembelajaran lainnya yang ada di platform siap kerja QuBisa mengenai tema kompetensi:

• Kriteria SDM yang Unggul Menurut Steven Covey
• Psikotes Membantu Kita Mengetahui Potensi Kompetensi Diri
• Kunci Sukses Menjadi Manusia yang Lebih Baik